Pengaruh Soft Skills dan Self-Efficacy terhadap Kesiapan Kerja Mahasiswa
Bukti Empiris dari Universitas Muhammadiyah Makassar
DOI:
https://doi.org/10.59001/pjeb.v4i2.511Keywords:
kesiapan kerja, mahasiswa, self-efficacy, soft skills, human capitalAbstract
This study aims to analyze the influence of soft skills and self-efficacy on the work readiness of students at the Faculty of Economics and Business, Universitas Muhammadiyah Makassar. Data were collected through questionnaires using a Likert scale and analyzed with multiple linear regression via SPSS version 25. The results show that both soft skills and self-efficacy have a positive and significant effect on students’ work readiness. These findings support Bandura’s (1997) self-efficacy theory, which highlights the role of self-belief in enhancing persistence and adaptability, as well as Becker’s (1993) human capital theory, which emphasizes the importance of non-technical skills in improving productivity and employment opportunities.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh soft skills dan self-efficacy terhadap kesiapan kerja mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Makassar. Data diperoleh melalui kuesioner dengan skala Likert dan dianalisis menggunakan regresi linier berganda melalui SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa soft skills dan self-efficacy berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja mahasiswa. Temuan ini mendukung teori self-efficacy Bandura (1997) tentang peran keyakinan diri dalam meningkatkan ketekunan dan adaptabilitas, serta teori human capital Becker (1993) yang menekankan pentingnya keterampilan non-teknis untuk meningkatkan produktivitas dan peluang kerja.
References
Al Hakim, R., Mustika, I., & Yuliani, W. (2021). Validitas dan reliabilitas angket motivasi berprestasi. FOKUS: Kajian Bimbingan & Konseling dalam Pendidikan, 4(4), 263. https://doi.org/10.22460/fokus.v4i4.7249
Ashari, B. H., Wibawa, B. M., & Persada, S. F. (2017). Analisis deskriptif dan tabulasi silang pada konsumen online shop di Instagram (Studi kasus 6 universitas di Kota Surabaya). Jurnal Sains dan Seni ITS, 6(1), 17–21. https://doi.org/10.12962/j23373520.v6i1.21403
Azky, S., & Mulyana, O. P. (2024). Faktor-faktor yang memengaruhi kesiapan kerja mahasiswa: Literature review. Innovative: Journal of Social Science Research, 4(3), 3178–3192. https://doi.org/10.31004/innovative.v4i3.10762
Bandura, A. (1997). Self-efficacy: The exercise of control. New York, NY: W. H. Freeman and Company.
Becker, G. S. (1993). Human capital: A theoretical and empirical analysis, with special reference to education (3rd ed.). Chicago, IL: University of Chicago Press.
Damayantie, A. A., & Kustini, K. (2022). Self-efficacy dan self-efficacy sebagai faktor pembentuk kesiapan kerja mahasiswa tingkat akhir FEB UPNVJT. Briliant: Jurnal Riset dan Konseptual, 7(3), 670. https://doi.org/10.28926/briliant.v7i3.1028
Etik Setyorini, E. S., & Noviandari, H. (2022). Pengaruh tingkat pendidikan, pengalaman kerja, dan komitmen terhadap kinerja karyawan. QULUBANA: Jurnal Manajemen Dakwah, 3(1), 47–61. https://doi.org/10.54396/qlb.v3i1.295
Fauzan, F. (2020). Pengaruh self-efficacy dan locus of control terhadap kesiapan fresh graduate dalam era industri 4.0 (Studi pada Prodi Manajemen Unihaz Bengkulu). Creative Research Management Journal, 2(2), 1. https://doi.org/10.32663/crmj.v2i2.1105
Hariyati, S., Wolor, C. W., & Rachmadania, R. F. (2022). Pengaruh efikasi diri (self-efficacy) dan motivasi memasuki dunia kerja terhadap kesiapan kerja mahasiswa Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta. Jurnal Pendidikan Ekonomi, Perkantoran dan Akuntansi, 1–15.
Hulu, F. (2020). Pengaruh kreativitas belajar dan self-efficacy mahasiswa terhadap kesiapan kerja mahasiswa Pendidikan Bisnis 2016. Niagawan, 9(3), 263. https://doi.org/10.24114/niaga.v9i3.20327
Janna, N. M., & Herianto. (2021). Artikel statistik yang benar. Jurnal Darul Dakwah Wal-Irsyad (DDI), 18210047, 1–12.
Mamentu, J. J. R., Nelwan, O. S., & Sendow, G. M. (2023). Pengaruh self-efficacy, soft skills, self-esteem dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja fresh graduate FEB Universitas Sam Ratulangi Manado di era revolusi industri 4.0. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 11(3), 1487–1497. https://doi.org/10.35794/emba.v11i3.50712
Nasution, R. A., Syofyan, R., & Marna, J. E. (2022). Pengaruh efikasi diri, keaktifan berorganisasi, lingkungan keluarga dan locus of control terhadap kesiapan kerja mahasiswa Universitas Negeri Padang di masa pandemi Covid-19. Jurnal Ecogen, 5(3), 474. https://doi.org/10.24036/jmpe.v5i3.13030
Novita, D., Violinda, Q., & Darmaputra, M. F. (2023). Pengaruh hard skill, self-efficacy dan self-efficacy terhadap kesiapan kerja (Studi kasus pada mahasiswa tingkat akhir Universitas PGRI Semarang). Journal Economic Excellence Ibnu Sina, 1(4), 281–300.
Nurbaiti, & Putri, A. D. (2024). Hard skill, self-efficacy dan efikasi diri terhadap kesiapan kerja mahasiswa tingkat akhir FEB perguruan tinggi di Kota Bandar Lampung. Jurnal Administrasi Bisnis (JAB), 14(1), 20–32.
Nurcahyo, B., & Riskayanto, R. (2018). Analisis dampak penciptaan brand image dan aktivitas word of mouth (WOM) pada penguatan keputusan pembelian produk fashion. Jurnal Nusantara Aplikasi Manajemen Bisnis, 3(1), 14. https://doi.org/10.29407/nusamba.v3i1.12026
Podungge, R., Bokingo, A. H., & Hilala, E. (2023). Peran self-efficacy, soft skills, dan hard skill terhadap peningkatan kesiapan kerja bagi mahasiswa tingkat akhir Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo. Journal of Management & Business, 6(2), 224–232.
Priyambodo, P. (2018). Analisis korelasi jumlah kendaraan dan pengaruhnya terhadap PDRB di Provinsi Jawa Timur. Warta Penelitian Perhubungan, 30(1), 59. https://doi.org/10.25104/warlit.v30i1.634
Puspitasari, S., & Fadhli, K. (2024). Pengaruh self-efficacy dan motivasi memasuki dunia kerja terhadap work readiness pada mahasiswa Universitas Kh. Abdul Wahab Hasbullah. Jurnal Akuntansi dan Ekonomi (JAE), 9(1), 119–129. https://doi.org/10.29407/jae.v9i1.22232
Dewi, P. W. K. (2024). Pengaruh self-efficacy dan hard skill pada mahasiswa tingkat akhir Program Studi Akuntansi terhadap kesiapan kerja: Studi kasus pada generasi Z di Kota Denpasar. [Skripsi tidak diterbitkan].
Rahmadani, D. (2022). Pengaruh soft skills, efikasi diri, motivasi kerja dan keaktifan berorganisasi kerja terhadap kesiapan kerja. [Skripsi tidak diterbitkan].
Ratuela, Y., Nelwan, O., & Lumintang, G. (2022). Pengaruh hard skill, self-efficacy dan efikasi diri terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa akhir Jurusan Manajemen FEB UNSRAT Manado. Jurnal EMBA, 10(1), 172–183.
Widianita, R. D. (2023). Pengaruh self-efficacy terhadap kesiapan kerja mahasiswa akhir Program Studi Pendidikan Akuntansi angkatan tahun 2019. Jurnal Ekonomi Islam, 8(1), 1–19.
Rizkiana, A., & Hendikawati, P. (2015). Klasifikasi tingkat kepuasan pelanggan dengan analisis diskriminan. Jurnal MIPA, 38(1), 89–100. http://journal.unnes.ac.id/nju/index.php/JM
Widiyawati, S., Syamsuri, A. R., & R. R. (2024). Analisis self-efficacy dan efikasi diri mahasiswa dalam mempersiapkan kesiapan kerja di era revolusi industri 4.0. Jurnal …, 9(2), 357–367.
Parangin-Angin, S. K. (2022). Pengaruh self-efficacy dan self-efficacy terhadap kesiapan kerja mahasiswa akhir angkatan 2018 Pendidikan Ekonomi Universitas Jambi. [Skripsi tidak diterbitkan].
Simamora, R. H. (2020). Pelatihan komunikasi efektif untuk meningkatkan efikasi diri perawat dalam pelaksanaan identifikasi pasien. Jurnal Ilmiah Kesehatan Masyarakat: Media Komunikasi Komunitas Kesehatan Masyarakat, 12(1), 49–54. https://doi.org/10.52022/jikm.v12i1.62
Syahrini, S., Dunakhir, S., & Azis, M. (2023). Pengaruh self-efficacy terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa Jurusan Pendidikan Akuntansi di Universitas Negeri Makassar. Journal of Art, Humanity & Social Studies, 3(4), 154–161.
Syifa, F. D., Wolor, C. W., & Adha, M. A. (2023). The effect of self-efficacy and soft skills on work readiness. Jurnal Pendidikan Ekonomi, Perkantoran dan Akuntansi, 4(2), 29–38.
Wiharja, H. M. S., Rahayu, S., & Rahmiyati, E. (2020). Pengaruh self-efficacy terhadap kesiapan kerja mahasiswa Pendidikan Vokasi. VOCATECH: Vocational Education and Technology Journal, 2(1), 11–18. https://doi.org/10.38038/vocatech.v2i1.40
Wijikapindho, R. A., & Hadi, C. (2021). Hubungan antara self-efficacy dengan kesiapan kerja pada mahasiswa semester akhir. Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental (BRPKM), 1(2), 1313–1318. https://doi.org/10.20473/brpkm.v1i2.2882
Wulandari, C., & Putri, L. (2024). Pengaruh self-efficacy, soft skills & hard skills terhadap kesiapan kerja mahasiswa inbound UPN “Veteran” Jawa Timur. Journal of Innovation and Technology in MBKM, 1(1), 26–34.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Awal Syam, Agus Salim, Muhammad Yusuf
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
